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Je pars à la retraite — démarches, délais et derniers droits

La retraite n'est jamais versée automatiquement : elle doit être demandée, idéalement 6 mois avant la date de départ souhaitée. Un dossier déposé trop tard, c'est plusieurs mois sans pension. Voici le calendrier à suivre, de la vérification du relevé de carrière au versement de la première pension.

Par Gaëtan Rebut · Fondateur et éditeur

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2 ans avant — Vérifier et corriger le relevé de carrière

Votre relevé récapitule tous les trimestres validés. Les oublis sont fréquents : petits jobs, apprentissage, service militaire, congés maternité, périodes de chômage. Chaque trimestre manquant peut coûter cher — faites-les régulariser avec vos justificatifs.

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1 an avant — Estimer le montant et choisir la date

Simulez votre pension selon plusieurs dates de départ. Partir quelques mois plus tard peut supprimer une décote et augmenter la pension à vie. Vérifiez aussi si vous avez droit à un départ anticipé (carrière longue, incapacité, catégorie active).

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6 mois avant — Déposer la demande unique

Une seule demande en ligne vaut pour l'ensemble de vos régimes (général, complémentaire Agirc-Arrco, indépendants…). C'est le délai recommandé pour que la première pension tombe sans interruption de revenus.

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3 à 6 mois avant — Prévenir l'employeur

Le départ volontaire à la retraite suppose de respecter le préavis prévu par votre convention collective (souvent 1 à 3 mois selon l'ancienneté). Notifiez-le par écrit, en LRAR : c'est cette lettre qui ouvre droit à l'indemnité de départ à la retraite.

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Au départ — Vérifier le solde de tout compte

Indemnité de départ à la retraite, congés payés non pris, RTT, épargne salariale, primes au prorata. Vérifiez chaque ligne avant de signer : vous disposez de 6 mois pour dénoncer un solde de tout compte inexact.

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Après le départ — Mutuelle, impôts et droits dérivés

La mutuelle d'entreprise cesse : vous pouvez la conserver à titre individuel (portabilité) ou souscrire un contrat senior. Pensez aussi à actualiser votre taux de prélèvement à la source et, le cas échéant, à vérifier vos droits à la réversion.

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Questions fréquentes

Quand faut-il demander sa retraite ?
Six mois avant la date de départ souhaitée. La retraite n'est jamais attribuée automatiquement : sans demande, aucune pension n'est versée, et un dossier tardif entraîne des mois de carence non rattrapables rétroactivement au-delà de certaines limites.
Ai-je droit à une indemnité de départ à la retraite ?
Oui, si vous justifiez d'une ancienneté minimale (10 ans dans le régime légal). Son montant dépend de l'ancienneté et du salaire, et votre convention collective prévoit souvent un barème plus favorable : c'est le plus avantageux qui s'applique.
Dois-je respecter un préavis pour partir à la retraite ?
Oui. Le départ volontaire à la retraite suppose un préavis équivalent à celui de la démission, généralement de 1 à 3 mois selon l'ancienneté et la convention collective. Il se décompte à partir de la réception de votre lettre par l'employeur.
Puis-je travailler tout en percevant ma retraite ?
Oui, c'est le cumul emploi-retraite. S'il est intégral (taux plein atteint et carrière complète), vous cumulez sans limite ; sinon, le cumul est plafonné. Depuis la réforme de 2023, une reprise d'activité peut générer de nouveaux droits.

Mis à jour le 11 août 2026

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